Academie voor groei

Demusa Coaching & Training biedt mogelijkheid individueel of in groepsverband te leren door middel van workshops, trainingen en opleiding. Hiervoor beschikken wij over diverse locatie in het land als ook een eigen locatie in Noord-Drenthe geschikt voor maximaal groepsgrootte van ca 20 personen. De focus ligt hierbij op ervaringsgericht leren, waarbij (wetenschappelijke) theorie wordt gecombineerd met praktijk. De activiteiten zijn geschikt in company oftewel maatwerk voor groepen als voor losse inschrijvingen, kijk hiervoor naar de specifieke activiteit of kijk hieronder.

 

Workshop “Systemisch werken”, vrijdag 20 mei 2022

Workshop “Systemisch werken”, vrijdag 20 mei 2022

Wil jij kennismaken met systemisch werken (met paarden)? Loop jij in werk en/of leven steeds weer tegen herhaalde patronen aan die niet voor jou werken? Loopt het contact met een ander niet lekker of je wilt beter in contact staan met jezelf, dichter bij je eigen...

Workshop “Authentiek leiderschap”, vrijdag 17 juni 2022

Workshop “Authentiek leiderschap”, vrijdag 17 juni 2022

Wil jij steviger in je schoenen staan als leider? Betere resultaten behalen met inzet van jouw medewerkers?  Jouw personeel motiveren? Effectiever omgaan en geven van feedback? Twijfel jij aan jouw geloofwaardigheid als leider en wil je onderzoeken hoe je overkomt op...

Online teamcoaching | virtuele team game

Online teamcoaching | virtuele team game

Together Everyone Achieves More Wat doen met jouw team? Zou jij met jouw team een stap verder willen maken in effectiever communiceren en optimaler samenwerken? Beleef een interactieve online teamtraining met jouw team, leren door doen! Demusa Coaching & Training...

Project “Sport maakt actief” start voorjaar 2022

Project “Sport maakt actief” start voorjaar 2022

Jezelf fysiek en mentaal een boost geven? In het voorjaar 2022 start er weer een nieuwe ronde van “Sport maakt actief”.Een programma van 13 weken met (online) trainingen onder begeleiding van top trainers. We hopen dit seizoen weer live te starten op locatie van...

Webinar “Van stress naar flow”

Webinar “Van stress naar flow”

Flow is een staat waarin alles moeiteloos lijkt. Je bent geconcentreerd, alles stroomt en gaat als vanzelf en je ervaart een bijzonder geluksgevoel. Het Covid-19 virus heeft impact op een ieder van ons, onze gezondheid, onze vrijheid om te doen en laten wat we willen...

Online teamtraining “Teamflow”

Online teamtraining “Teamflow”

Wacht niet langer met uitstellen van teamtrainingen! Maak de slag naar meer teamflow, moeiteloos en succesvol samenwerken. Vele teams hebben in het afgelopen jaar de slag gemaakt naar online vergaderen. Een prima weg om vanuit thuis werken, functioneel aan de slag te...

Facebook

Na twee jaar eindelijk weer met Semmy Schilt mogen genieten van een teamtraining kickboksen met het HR-team van Lentis. Thema van stress naar flow, hoe blijf je duurzaam presteren bij een hoge werkdruk, wanneer begrens je en hoe werkt dit met hoofd, hart en lijf. De deelnemers kregen het theoretisch kader en vechtsport als instrument voor persoonlijke ontwikkeling. Eng? Geweldig om te zien hoeveel plezier de teamleden hadden tijdens het kickboksen.#kickbokscoaching #vanstressnaarflow #TeamFlow ... See MoreSee Less
View on Facebook
Wat een duidelijke afbeelding op de 4e overlevingsstrategie. De meeste mensen zijn bekend met de termen vechten, vluchten en verstarring. Terwijl de vierde "fawn" waar niet echt een Nederlands woord voor is veel wordt ingezet. Het pleasen van anderen. Ja zeggen terwijl je eigenlijk een nee voelt. Mensen die deze strategie veel inzetten zijn haast ook onzichtbaar in het team. Ze gaan op in hun omgeving. Hierbij onderdrukken ze eigen emoties en behoeftes en voeden voornamelijk veiligheid. Risico op uitval. In teamtrainingen bied ik altijd een deel psycho educatie zodat teamleden zich bewustworden en kunnen toewerken naar het benutten van het volledige potententieel. #vanstressnaarflow #teamflow #posttraumeticgrowthpotential ... See MoreSee Less
View on Facebook
Post Traumatic Growth Potential over omdenken gesproken. In plaats van het lijden aan PTSS, leiden van PTGP dat biedt groeikans!Voor wie zich herkennen in niet gehoord, gezien of geliefd voelen. Het pad naar de liefde in en voor jezelf terug vinden. Wat je aandacht geeft, groeit! 🌱🌞Post Traumatic Growth PotentialWaarom verwerd ‘What doesn’t kill you makes you stronger’ (Nietzsche) tot een cliché? Omdat het waar is natuurlijk. Dat is het vervelende met clichés: hoe oud en versleten ook, er zit altijd een kern van waarheid in.Het kwam omhoog bij me toen ik in het Volkskrant Magazine een zeer inspirerend interview met het advocaten-echtpaar Knoops las. Mevrouw Knoops introduceerde daarin een prachtige term, nieuw voor mij althans...‘Post Traumatic Growth Potential’: die diagnose wil je toch hebben? Ik denk dat ik het zeker heb, PTGP. En wat ben ik er blij mee, en trots op! Bij alle verhalen over oude shit, pijn over de momenten dat we niet gehoord of gezien werden en ons niet geliefd voelden dreigen we de positieve kanten wel eens te vergeten. Mijn lange en eenzame weg heeft me ook heel veel gebracht namelijk. Ik kan me verbinden met andere dolende zielen, ik kan echt liefhebben en misschien wel het belangrijkste: ik heb de mensen die mijn pijn hebben veroorzaakt kunnen vergeven. Natuurlijk was erkenning van hun kant fijn geweest, maar weet je wat? Het was geen voorwaarde, ‘sorry’ was niet eens nodig. Mooier dan Jezus het ooit gezegd schijnt te hebben kan het niet: ‘Heer, vergeeft het hun want ze weten niet wat ze doen’Ik heb steeds minder mening over de mensen die me pijn deden. Ik verdraag het iedere dag beter dat ik iets bij anderen oproep zonder dat ik solliciteer naar afwijzing. Ik ben op die nooit voltooide weg op een punt aangekomen dat ik me volledig durf open te stellen voor een nieuwe liefde. Niet gehinderd door alle frustrerende ervaringen in het verleden. Als die ander dat niet wil ga ik het dragen als een grote jongen. Mijn therapeute heeft me geholpen: ‘Nee is niet hetzelfde als afwijzing’Zonder de hobbels op mijn grillige levenspad had ik dit punt nooit bereikt. Ik vind mezelf goed genoeg. Een ander mag van me houden, omdat ik genoeg van mezelf houd. In het hier en nu, zonder verleden, maar hopelijk met toekomst. Als dat geen benut ‘Post Traumatic Growth Potential’ is... ... See MoreSee Less
View on Facebook
Deze week samen met Anna Grande en de paarden weer een top dag gehad midden op de hei. Een bijdrage leveren aan betekenisvol verandering in een programma talentontwikkeling voor youg professionals. Prachtig om weer getuige te zijn van de impact bij de professionals wanneer ze bij de paarden komen met hun leervraag. #voorgroei #paardencoaching #talentontwikkeling #leiderschap ... See MoreSee Less
View on Facebook